Betrifft „alten Entgeltnachweis“ (PE51)
Lt. §2 kann der monatlich Druck entfallen, wenn sich zum Vormonat nichts geändert hat. Hierbei sind nicht nur die monetären Beträge relevant, sondern auch die Stammdaten (Steuerklasse, Krankenkasse, etc.).Zudem muss erkennbar sein, wann ein Entgeltnachweis nicht gedruckt worden ist. Lt. DSAG...
Die SAP hat mit dem neuen „SAP SuccessFactors People Central Hub“ eine neue Lösung angekündigt, mit der Mitarbeiter- und Unternehmensdaten einfacher und effektiver genutzt werden können.
Der „SAP SuccessFactors People Central Hub“ basiert auf der Architektur von „Employee Central“, um die Integration in HR-Systeme zu erleichtern...
Im Rahmen des Betriebsrentenstärkungsgesetzes ist es für Unternehmen möglich, Beträge, mit denen Sie die Betriebliche Altersvorsorge Ihrer Mitarbeiter unterstützen, von der zu überweisenden Lohnsteuer abzuziehen. Dies können u.a. Pensionskassen und Direktversicherungen sein, oder auch die ZVK Versorgung im Öffentlichen Dienst. Genauere...
Ende letzten Jahres hat SAP eine völlig überarbeitet Version des Teamkalenders für SAP Fiori 2.0 ausgeliefert. So ist nun möglich zum Mitarbeiter ein Foto in die Anzeige zu bringen. Außerdem können die Informationen zum Mitarbeiter durch zusätzliche Informationen, wie z.B. eine Planstellenbezeichnung ergänzt werden.
Für die Selektion...
Seit dem 25.05.16 gibt es eine einheitliche Datenschutzgrundverordnung in der EU (EU-DSGVO).
Am 25.05.18 endet diese Übergangsfrist und die EU-DSGVO ist damit verbindlich anzuwenden. Neben all den Dokumenten (Verfahrensverzeichnis, Auskunftsreport, etc.) und Prozessen, die im Rahmen der EU-DSVGO erstellt und überprüft werden müssen, ist es...
Die SAP hat am 09. Januar 2018 bekannt gegeben, die SAP ERP HCM Suite über 2025 hinaus weiter zu unterstützen. In diesem Zusammenhang plant die SAP eine neue On-Premise-Lösung für das Personalmanagement anzubieten. Die Lösung soll auf SAP ERP HCM basieren und einen vergleichbaren Funktionsumfang (mit Ausnahme der Anwendungen SAP...
Als Spezialist für die SAP® HCM Core Komponenten hat HR-Com seit Dezember 2017 als SAP Silber Partner die Solution Authorization in der Kategorie „Cloud Human Resources“ erreicht. Somit ist HR-Com ab sofort berechtigt seinen Kunden neben Beratungsleistungen im klassischen SAP ERP HCM Umfeld, auch in SAP® SuccessFactors anzubieten. Bei...
Wenn sie durch eine Krankenkasse aufgefordert werden, Unterlagen zur Prüfung im Zahlstellenmeldeverfahren (ZMV) vorzubereiten bzw. einzureichen, bietet Ihnen SAP HCM mit einigen Reports Unterstützung:
> RPCZSLD0 - Anzeige aller Arten von Zahlstellenmeldungen> RPCZOLD0 - Sachbearbeiterliste für Zahlstellenmeldungen an die...
Aktuell ist es in SAP HCM erforderlich bei unbezahlten Abwesenheiten die Entgeltumwandlung im IT0699 AVmG abzugrenzen, damit keine Wandlung läuft. Dies liegt daran, dass die Verarbeitung der Entgeltumwandlung in der Abrechnung vor der Verarbeitung der Kürzung (Aliquotierung) erfolgt.
Ab sofort bietet SAP eine Möglichkeit an, wo dies nicht...
Die Bundesagentur für Arbeit hat ein grundlegend überarbeitetes Informationspaket zum Tätigkeitsschlüssel zur Verfügung gestellt.
Die Tabellen zum Tätigkeitsschlüssel und zu den Berufsbezeichnungen werden um Felder erweitert, wo hinterlegt wird, ob ein Schlüssel
> veraltet ist> neu hinzugekommen ist> durch einen anderen...
Die neuen Höchstgrenzen für das zu berücksichtigende Entgelt bei der Berechnung der pauschalierten Nettobeträge für Kurzarbeit betragen:
Mtl.
Jährl.
West
6.500,00 €
78.000,00 €
Ost
5.800,00 €
69.600,00 €
Diese werden mit den SAP-HCM Support-Packages zum Jahreswechsel mit eingespielt.
Hier finden Sie die wichtigsten SAP-Hinweise zum Jahreswechsel 2017/2018:
2529077 – Vorankündigung Jahreswechsel 2017/2018 Deutschland in SAP HCM2533162 – Unbedingte Änderungen zum Jahreswechsel 2017 / 2018 in SAP HCM2533110 – Inhalt des Jahreswechsels Deutschland 2017/2018 in SAP HCM2533191 – Informationen zum XMAS HRSP für...
500,00 € pro Arbeitnehmer bleiben pro Kalenderjahr steuer- und beitragsfreiNicht neu aber viel zu wenig genutzt: Jeder Arbeitgeber hat zusätzlich die Möglichkeit zum Entgelt steuer- und beitragsfreie Zuschüsse zur Gesundheitsförderung an die Beschäftigten zu zahlen. Die betriebliche Gesundheitsförderung ist gerade in Branchen mit...
Folgende Dinge müssen zum Jahreswechsel noch im SAP-HCM erledigt werden:- Urlaubsanspruch für das Folgejahr einspielen – Report RPTQTA00- BG Stammdatendienst für das aktuelle Jahr abrufen – Reports RPCUVAD0_OUT, RPCUVHD0_OUT und B2A Manager- Neuen Satz im IT 0012 für das Folgejahr anlegen – Report RPISTJD0- Prüfung der KV-Über- und...
Was Arbeitgeber jetzt schon wissen müssen!
Die bAV-Reform verändert die betriebliche Altersversorgung in allen Unternehmen
Es nehmen bereits ca. 60% der Arbeitnehmer in Deutschland eine betriebliche Altersversorgung (bAV) in Anspruch. Diese sind in kleinen und mittleren Unternehmen noch nicht so weit verbreitet. Der Gesetzgeber will mit...