Die Entgeltabrechnung kann alles umfassen – von der Datenerfassung bis hin zur Behördenkommunikation und Lohnsteueranmeldung. Wenn Sie Ihre Entgeltabrechnung auslagern, können Sie sich für eine teilweise oder vollständige Auslagerung entscheiden – je nachdem, wie groß Ihr Unternehmen ist und wie viel Kontrolle Sie behalten wollen.