Neuigkeiten und Nützliches

Einführung SAP SuccessFactors Recruiting bei HR-Com

Einsatz neuer Bewerbermanagementsoftware bei HR-Com mit SAP SuccessFactors Bei der HR-Com ist der nächste Schritt zur internen Verwendung von SuccessFactors getan. Seit Anfang März nutzen wir das Modul Recruiting aus der neuen Welt der SAP. So kann die Verwaltung von Bewerbungsunterlagen und der dahinterliegende Prozess effizient gestaltet...

SAP® hat den geänderten Programmablaufplan für 2024 ausgeliefert

SAP hat den geänderten Programmablaufplan für 2024 ausgeliefert Der „Hinweis 3429180 - Geänderter Programmablaufplan (PAP) für 2024 - Anwendung ab 1. April 2024“ wurde von SAP bereits ausgeliefert und kann eingebaut werden. Der geänderte Programmablaufplan ist spätestens ab dem 1. April 2024 anzuwenden. Für den Vorabeinbau des...

Der neue Talent Intelligence Hub in SuccessFactors

Willkommen im modernen Talent Intelligence Hub  Mit der Version 2H 2023 von SAP SuccessFactors erhielt der Talent Intelligence Hub (TIH) den Status „General Available“ und ist somit offiziell für alle SuccessFactors-Kunden verfügbar. Als Bestandteil der Systembasis (Platform) kann die Neuentwicklung ohne zusätzliche Lizenzgebühren...

HR-Com Produktportfolio 2024

Zum Auftakt des neuen Jahres möchten wir unsere anspruchsvollen Software-Produkte vorstellen, die darauf abzielen, das HR-Management nicht nur effizienter, sondern auch transparenter zu gestalten. Entstanden sind diese Produkte als Antwort auf die vielfältigen Anforderungen unserer geschätzten Kunden. Wir haben innovative Lösungen...

Änderungen zu Betriebsveranstaltungen ab 01.01.2024

Bis zum 31.12.2023 gilt ein Freibetrag von € 110,00 brutto für Zuwendungen anlässlich von Betriebsveranstaltungen. Geplant ist eine Anhebung des Freibetrags für Zuwendungen an Arbeitnehmer im Rahmen von Betriebsveranstaltungen auf € 150,00 ab 01.01.2024. Das entsprechende Wachstumschancengesetz (§ 19 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1a Satz 3 EStG)...

Entgeltnachweis für mehrere Perioden ausgeben in SAP HCM

Haben Sie gewusst, dass man sich in SAP den Entgeltnachweis für mehrere Perioden auf einmal anzeigen lassen kann? Hierbei hilft folgender Report: RPCEDTX0_MULTIPLE_PERIODS Die Anzeige ist sowohl für den neuen HRForms Entgeltnachweis möglich, sowie den „alten“ PE51 Entgeltnachweis.

Meldeverfahren zur Abfrage der Versicherungsnummer in SAP

Seit 01.06.2016 kann die Versicherungsnummern vom Arbeitnehmer und Versorgungsbezieher über das Meldeverfahren (Meldeverfahren zur Abfrage der Versicherungsnummer (VAV)) maschinell bei der deutschen Rentenversicherung abgefragt werden.  Dieses Verfahren übermittelt der deutschen Rentenversicherung den Namen, die Anschrift und...

HR-Com hat SAP SELL-Partnerstatus erreicht

Wir sind nicht nur stolzer Gold-Partner der SAP, sondern haben auch den SAP SELL-Partnerstatus erreicht!             Das bedeutet, dass wir unsere Kunden nun in allen Phasen ihrer Reise begleiten können – vom Vertrieb über die Einführung bis hin zum Support. Dank unseres erweiterten Status können...

Das Probezeitende in SuccessFactors

Digitalisierung des Probezeitendgesprächs bei HR-Com mit SAP SuccessFactors Wir bei HR-Com gehen stets mit der Zeit, um nicht nur den Anforderungen unserer Kunden gerecht zu werden, sondern auch intern innovative Lösungen für unsere Mitarbeiter:innen zu implementieren. Um das Probezeitendgespräch effizienter und erfolgreicher zu gestalten,...

Success Story - die BEM-Zentrale bei MULTIVAC Sepp Haggenmüller SE & Co. KG

Betriebliches Eingliederungsmanagement in SAP® HCM mit der BEM-Zentrale Da SAP® HCM im Standard keine Funktionalität zur Abbildung des betrieblichen Eingliederungsmanagement (kurz: BEM) bietet, haben wir eine passende Template-Lösung entwickelt. Mit der BEM-Zentrale in SAP® HCM können Termine mit Beschäftigten geplant,...

Visualisierung konkreter bAV-Beiträge im Entgeltnachweis in SAP HCM

Im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge nutzen viele Mitarbeitende die Entgeltumwandlung in Verbindung mit Zuschüssen vom Arbeitgeber und der staatlichen Förderung. Die Höhe der dadurch entstehenden tatsächlichen Belastung für den Arbeitnehmenden ist schwer nachzuvollziehen. Daher haben wir eine Kundenlösung entwickelt, mit der Ihre...

DEÜV-Meldung Elternzeit ab 01.01.2024

Ab dem 01.01.2024 ist in SAP eine DEÜV-Meldung aufgrund von Elternzeit erforderlich. Für Arbeitnehmer, die gesetzlich krankenversichert sind, ist es ab dem 01.01.2024 erforderlich, eine separate Meldung für die Elternzeit vorzunehmen. Aktuell wird zu Beginn des Mutterschaftsgeldbezugs eine Unterbrechungsmeldung mit dem Grund 51...

e-Gehalt SAP® Schnittstelle von HR-Com und Cosboo

Bislang ist in vielen Unternehmen die Zustellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen auf Papier üblich. Unser Partner Cosboo hat hier angesetzt, und hat mit e-Gehalt eine digitale Zustellmöglichkeit für Gehaltsdokumente geschaffen. Um die Nutzung dieser Lösung zu vereinfachen, haben wir in Partnerschaft mit Cosboo ein gemeinsames Produkt...

Kundengeschenke im Steuerrecht: Aktuelle Regelungen und Neuerungen ab 2024

Kundengeschenke erfreuen sich großer Beliebtheit, um Kundenbeziehungen zu pflegen und Geschäftspartnerschaften zu fördern. Doch wie sieht es aus, wenn es um das Steuerrecht geht? In diesem Blogbeitrag werfen wir einen Blick auf die aktuellen Regelungen und die bevorstehenden Änderungen ab dem Jahr 2024.   Aktuelle Regelung bis...

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HR-Com ist Ihr SAP® HCM Dienstleister für ganz Deutschland. Von unseren beiden Niederlassungen in Mittelfranken und Oberbayern aus sind wir für unterschiedlichste Unternehmen im Bereich Human Resources tätig. In den Metropolregionen Nürnberg, München, Regensburg, Augsburg und Ingolstadt haben wir überdurchschnittlich viele Kunden. Unser Tätigkeitsbereich geht von Würzburg bis Bayreuth und von Passau bis Coburg. Aber auch außerhalb von Bayern, wie z. B. in Düsseldorf oder Hamburg nehmen Kunden unsere Dienstleistungen gerne in Anspruch.